Финансист предупредил об угрозе «каннибализации» кадров в России

Главный риск для России при ежегодном привлечении 1,7 миллиона новых сотрудников — усиление так называемой «каннибализации» кадров, когда богатые регионы активно переманивают персонал из периферии, полагает бизнес-эксперт Дмитрий Трепольский. Данное явление, по его мнению, может негативно сказаться на малых городах.

«Каннибализация» кадров означает, что Москва и богатые регионы будут высасывать персонал из периферии ещё агрессивнее. Это может привести к деградации сервиса и производства в малых городах», — предупредил собеседник «Газеты.ru».

Второй риск связан с возможным пересмотром пенсионной системы: если заменить уходящих на пенсию будет некем, государство может либо снова повысить пенсионный возраст, либо экономически стимулировать пенсионеров работать до глубокой старости. Плюсом такого сценария можно считать нулевую безработицу, полную занятость для всех готовых работать и исчезновение дискриминации по возрасту, заключил специалист.

Не исключено, что в 2026 году рынок труда кардинально изменится, гибридный режим работы станет стандартом, сотрудники смогут выбирать между офисом и удалёнкой. Кроме того, вероятно, оценка работников будет строиться на результатах, а не на количестве проведённых за компьютером часов.

Больше новостей о жизни людей и социальных тенденциях — читайте в разделе «Общество» на Life.ru.