Минтруд хочет привязать оклады руководства госкомпаний к средним зарплатам
Сейчас в федеральных госучреждениях и унитарных предприятиях действует норма, которая запрещает топ-менеджерам получать зарплату, более чем в восемь раз превышающую среднюю в организации
Минтруд предложил привязать оклады топ-менеджеров к средним зарплатам в госкомпаниях. О том, что ведомство подготовило такой законопроект, пишет РБК.
Отмечается, что предельную разницу между довольствием руководителей и остальных работников ещё предстоит установить нормативными актами правительства или местных органов власти.
Сейчас в федеральных госучреждениях и унитарных предприятиях действует норма, которая запрещает топ-менеджерам получать зарплату, более чем в восемь раз превышающую среднюю в организации.
