Какую работу смог бы найти сегодня Нестор Петрович?

Исследовательский центр портала Superjob накануне Дня учителя опросил наших соотечественников и выяснил, что образцом для подражания для российских учителей является добрый, наивный и немного смешной историк Нестор Петрович Северов из кинофильма "Большая перемена", за него проголосовало 22% респондентов. Мы решили создать для Нестора Петровича резюме и посмотреть, какой эффект на рынке труда оно произведёт.

Пресс-служба Superjob.ru:

— Допустим, Нестор Петрович прямо сейчас не ищет работу, но как современный профессионал разместил резюме и следит за рынком. При таком подходе у него будет минимальное количество приглашений со стороны работодателей, так как это в первую очередь зависит от активности самого кандидата. У Нестора Петровича есть профильное образование, причём он, очевидно, был преуспевающим. В такой ситуации искать работу будет проще. Но есть и факторы, осложняющие поиск: у Нестора Петровича очень мало опыта. Зря, кстати, он не указывает в резюме успешное прохождение практики по специальности. Сейчас многие работодатели рассматривают это как дополнительное преимущество кандидата, которое может повлиять и на повышение зарплаты.  

А вот о чём Нестору Петровичу стоит переживать, так это о том, что предмет "история" занимает нижнюю строчку среди предложений работодателей для учителей. Поскольку он находится в самом начале карьеры, ему стоит рассмотреть возможность расширить свои компетенции. Наиболее перспективно сейчас выглядит направление "математика" — это самая востребованная специальность учителя с точки зрения работодателей. Больше предложений и для педагогов начальных классов, учителей русского и английского языка. 

Стоит также обратить внимание на специальность дополнительного образования "робототехника". Последние несколько лет она пользуется спросом, и количество предложений будет только расти.

Кроме того, Нестор Петрович как человек амбициозный и упорный может сосредоточиться на административной карьере.

Таким образом, стратегия персонального профессионального и карьерного развития Нестора Петровича может строиться вокруг двух векторов: прокачивание управленческих и административных компетенций или расширение профессиональной сферы за счёт направлений, которые будут востребованы в будущем.

Диапазон зарплатных предложений для учителей истории в Москве: 40 000 — 53 000 рублей.

 Борис Кандыбин, специалист по подбору персонала, Coleman Services:

— Анализируя резюме Нестора Петровича, я пришёл к выводу, что кандидату будет трудно найти работу. Во-первых, рынок вакансий учителей в Краснодаре, по оценке крупных работных сайтов, крайне невелик. Разместить резюме и ждать — это худшее, что мог бы сделать наш герой. Ему следует быть проактивным: выбрать подходящую школу, распечатать резюме и добиться встречи с директором. Во-вторых, в резюме не указан уровень владения иностранными языками, а значит, скорее всего, он нулевой. В таком случае можно забыть о частных школах, ведь там он является обязательным требованием. В-третьих, на резюме вряд ли будет много откликов: нет рекомендаций с предыдущего места работы, недавний студент-выпускник спустя всего год работы учителем снова ищет работу. Это заставляет задуматься. А был ли его опыт работы успешным? В обязанностях не указаны конкретные результаты работы (в цифрах), лишь общие фразы. Так что остаётся лишь пожелать нашему герою удачи и успехов в его достойной профессии.

Светлана Петровичева, управляющий партнёр кадрового центра "21 век":

— Рассмотрев резюме Нестора Петровича, я пришла к выводу, что он является молодым специалистом, который год назад окончил университет. Следовательно, он может претендовать на зарплату приблизительно в размере 20 000 рублей в Краснодаре. В основном отклики на резюме он будет получать от обычных школ, так как для работы в частных у него недостаточно опыта. За месяц Нестор Петрович может получить до 20 приглашений на собеседования, включая предложения от соседних регионов. Примечательно, что опыт работы прописан не с учётом навыков учителя истории, а с акцентом на педагога-организатора, что может стать ключевым моментом при выборе его резюме рекрутером.

Ольга Кладос, руководитель практики "Образование", подбор руководителей для образовательных организаций, "Агентство Контакт":

— По нашему мнению, данный кандидат мог бы претендовать на следующие позиции:

1. Преподаватель истории в частной школе или интернате для одарённых детей или детей обеспеченных родителей.
2. Бизнес-тренер по командообразованию и внедрению корпоративной культуры.
3. Штатный психолог компании (параллельно придётся пройти курс обучения, чтобы соответствовать профстандартам).

Поскольку Нестор Петрович хорошо и глубоко знает материал и обладает блестящими навыками рассказчика, мы полагаем, что он также может претендовать на позицию ведущего экскурсовода исторического музея или кружковода при школах с углублённым изучением истории. Учитывая такие качества кандидата, как настойчивость, дисциплинированность и трудолюбие, мы уверены в быстром росте кандидата и его успешной карьере. Что касается уровня дохода, в зависимости от места, с которым сложатся отношения у данного кандидата (выбрать работу он сможет только "по любви"), — от 25 до 100 тысяч рублей плюс соцпакет: питание, ДМС. Возможен бонус.