Функционирует при финансовой поддержке Министерства цифрового развития, связи и массовых коммуникаций Российской Федерации

Регион
2 апреля, 12:45

«Не дарите деньги работодателю»: Депутат объяснил россиянам, как получить максимальные отпускные

Депутат Нилов назвал самые выгодные месяцы для отпуска в 2026 году

Обложка © Shutterstock / FOTODOM / Nanci Santos Iglesias

Обложка © Shutterstock / FOTODOM / Nanci Santos Iglesias

Чтобы получить максимальную сумму отпускных, важно правильно выбрать месяц для отдыха. Чем больше рабочих дней «поглощается» отпуском, тем выгоднее получается для кошелька работника. Лайфхаком правильных дат с читателями Life.ru поделился председатель Комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослав Нилов.

Отпускные — это не дополнительные деньги

Отпускные рассчитываются исходя из средней стоимости рабочего дня. Поэтому финансово выгоднее брать отпуск в те месяцы, где рабочих дней больше. Если же взять отпуск на месяц, богатый праздниками, то праздничные дни не увеличивают сумму выплат, а лишь «съедают» потенциально выгодные рабочие дни.

«Чем больше рабочих дней «поглощается» отпускными днями, тем выгоднее получается. Во-первых, с точки зрения того, что выходные дни и так могут быть выходными для работника. А во-вторых, с точки зрения расчёта отпускных: поскольку отпускные рассчитываются исходя из средней стоимости дня, то выгоднее брать отпуск в том месяце, где больше рабочих дней», — пояснил Нилов.

Выбираем месяц правильно

  • Май — 19 рабочих дней (из-за праздников 1 и 9 мая);
  • Ноябрь — 20 (праздник 4 ноября);
  • Июнь — 21 (праздник 12 июня);
  • Август — 21 (при этом на субботу и воскресенье выпадает 10 выходных дней);
  • Апрель, сентябрь, октябрь, декабрь — по 22 рабочих дня;
  • Июль — 23 рабочих дня (самая минимальная стоимость рабочего дня в 2026 году).

Если взять отпуск в июле, оплачиваемый период покроет 23 рабочих дня. Чем больше рабочих дней в месяце вы закрываете отпуском, тем больше денег в итоге получите. В мае, напротив, отпуск брать невыгодно из-за обилия праздников и малого количества рабочих дней.

Важно помнить

Минимальная продолжительность оплачиваемого отпуска в России составляет 28 дней. По согласованию с работодателем этот период можно разбивать на части. Главный совет депутата: не «дарите деньги работодателю» — планируйте отпуск грамотно, выбирая месяцы с максимальным числом рабочих дней.

Кстати, лишь треть российских туристов (31%) искренне радуются предстоящему отпуску. При этом почти каждый четвёртый (22%) испытывает сильную тревогу перед поездкой, ещё 20% беспокоятся в лёгкой степени. Главный страх путешественников — что-то забыть или упустить во время сборов: так ответили 47% респондентов. Почти треть (29%) переживают, что в поездке может не хватить денег.

Главные события и истории о том, чем живёт страна, — в разделе «Общество» на Life.ru.

BannerImage
Подписаться на LIFE
  • yanews
  • yadzen
  • Google Новости
  • vk
  • ok
Комментарий
0
avatar